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浙江“乡村文化产业运营人才培育”第一期实训班闭幕

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浙江“乡村文化产业运营人才培育”第一期实训班闭幕

浙江“乡村文化产业运营人才培育”第一期实训班闭幕

7月4日,2025年浙江省“乡村文化产业(wénhuàchǎnyè)运营人才(réncái)培育”第一期实训班在嘉兴桐乡市洲泉镇马鸣村落下帷幕。来自全省的80余名乡村文化产业运营人才,在这里(zhèlǐ)完成了一场关于乡村未来的深度对话,他们怀揣着对乡村的热爱与憧憬,通过(tōngguò)思维的碰撞、理念的交流、经验的分享,共同探讨乡村文化产业发展的新路径与新模式(móshì)。 培训现场。桐乡(tóngxiāng)市委宣传部供图 桐乡市委宣传部相关负责人介绍,由浙江省委宣传部指导,浙江省文化产业促进会携手相关企业(qǐyè)启动的(de)“乡村(xiāngcūn)文化产业运营人才培育(péiyù)计划”,正是一次关于人才培育范式的深层探索(tànsuǒ)。“乡村文化产业运营人才培育计划”的创新模式为人才成长筑牢根基,让人才在乡村扎根生长、绽放才华,乡村才能拥有澎湃不息的源头活水,从而实现从被动(bèidòng)接收到主动创造的精彩蝶变。 本期培育计划在2024年的基础上再度升级,首期线上学员超过700人,课程聚焦乡村文化业态建设与数字化(shùzìhuà)运营。在实训期间,强化理论与实践的无缝衔接,紧扣“强城、兴村、融合”与人文乡村建设目标,既要懂(dǒng)文化赋能,能挖掘(wājué)活化在地文化资源;又要通产业运营,将文化价值(jiàzhí)转化为市场价值;还需掌握数字化工具,用(yòng)科技为传统乡村插上腾飞(téngfēi)翅膀。 在专家导师(dǎoshī)团的指导(zhǐdǎo)下,学员们不仅(bùjǐn)在操盘中淬炼了资源整合、创意落地和风险应对的真本领,更在解决一个个具体问题的过程中,深刻领悟了城乡要素互动(hùdòng)、产业融合发展的现实路径,为今后成为驱动乡村文化振兴的中坚力量打下坚实基础。 授旗仪式现场(xiànchǎng)。桐乡市委宣传部供图 除了发掘和培育(péiyù)运营(yùnyíng)人才,建设人文乡村共创中心也是本期培育的亮点之一。共创中心以“村民(cūnmín)主导(zhǔdǎo)、文产驱动(qūdòng)、政企民共创”为核心理念,以人才培养、技能挖掘、产品开发、业态打造、品牌构建、推广运营等为重要抓手,旨在打造有价值、可持续、内涵好的乡村文化业态,为推进人文乡村建设提供新路径、新载体、新实践。 乡村(xiāngcūn)振兴从来不(cóngláibù)是单选题,而是需要政府、企业、人才、村民共同(gòngtóng)作答的开放命题。结合本期培育,目前(mùqián)梳理出1000余个乡村文化产业项目,搭建了村企对接平台,通过线上线下相结合的方式,提供专业咨询、资源链接和业态培育等,构筑起一个开放共享、互利共赢的协作环境(huánjìng),为乡村文化产业项目的蓬勃发展持续注入源头活水。
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